Monimuotoisia työsuhteita
Uskon vahvasti, että yksi tulevaisuuden suuntaus tulee olemaan työsuhteiden monimuotoistuminen. Ei sen takia, että se
Uskon, että seuraavat asiat saavat pääsääntöisesti aloittamaan yrittäjyyden tietotyöläisenä.
Nämä asiat toimivat itselläkin aikoinaan katalyyttinä yrittäjyyteen ja voittivat samanaikaiset riskin tunteet.
Mietitäänpä tätä jo olemassa olevien yrittäjien ja yrityksien näkökulmasta. Kuinka moni ”hukkaa” ihan timanttisia tyyppejä pelkästään sillä, että näitä asioita ei mahdollisteta nykyään?
Selkeät yhdessä määritellyt tavoitteet ja pelisäännöt. Luottamus, vastuu ja vapaus. Mahdollisuus innovointiin ja uuden synnyttämiseen. Ei fiksoiduta työntekopaikkaan tai siihen kuluvaan aikaan. Jos päätyön lisäksi haluaa tehdä podcasteja, puhujakeikkoja tai vaikka opettaa perhokalastusta, niin mahdollistetaan se. Ruokitaan motivaatiota ja intohimoa. Se tulee kyllä takaisin varmasti.
Olen varma, että tulevaisuudessa yrittäminen, freelancereiden hyödyntäminen sekä yrityksien välinen tiivis yhteistyö vaan kasvaa.
Uskon myös, että tämmöisen monimuotoisuuden tukeminen työsuhteissa on iso mahdollisuus ja potentiaalinen kilpailuvaltti.
Uskon vahvasti, että yksi tulevaisuuden suuntaus tulee olemaan työsuhteiden monimuotoistuminen. Ei sen takia, että se
Tämä pätee ihan kaikessa. Käytännössä useampaa asiaa voi tehdä samaan aikaan, jos ne asiat tulevat
Raflaava otsikko, mutta pakko nostaa se tähän. Olo on nimittäin jokseenkin hämmentynyt tässä viime aikaisten
Huomaan miettiväni lähes aina syytä sille, kun joku nostaa näitä lukemia esille. Yrityksen liikevaihtoa ja
Tuskin on ketään joka ei olisi joskus kuullut neuvosta olla polttamatta siltoja takanaan. Tämä on
Se, että ammatillinen osaaminen on ihan timanttia tai omistaa yritystä, ei meinaa sitä et on
Helsinki
Johtamisen ei tarvitse olla niin mustaValkosta.
Jani Valkonen 2020
Sivujen ja brändin toteutus: Lauri Keinänen